为深入贯彻落实集团党组关于青年创新创效工作要求，2026年6月22日，国投运营中心团委召开青年创新创效工作评审会，公司党委副书记、纪委书记李瑞金，副总经理李建光参加会议。

本次两个参评项目均来自物业一线服务团队，内容以安全生产为主，涵盖消防改造和工程零部件创新，各团队从研发背景、实施路径、创新亮点与落地成效等方面展开详细介绍。一分公司研发充电车位智能一体化消防解决方案，通过油电分区实现源头风险隔离，搭载智能联动水幕系统，可在30秒内构筑立体水幕墙阻断火势蔓延；配套车底电池专用喷淋装置，有效抑制电池组热失控，同步优化排水系统消除积水次生隐患，无缝兼容大厦原有消防设施，有效防范锂电池连环起火风险。三分公司组建团队研发无弹簧异形阀芯自调压排气阀，依托压力阈值实现自动控制解决水气混排、阀门渗漏问题；运行噪音小，运维工作量与渗漏风险显著降低，可直接替换原有阀门，便于全域推广；日常保养仅需更换阻尼套，使用寿命延长至8-10年，有效降低楼宇运维成本，目前已取得发明专利与实用新型专利两项授权。

评审组组长李瑞金指出，各项目团队在技术研发和应用推广方面展现了较高的专业水平和创新能力。他强调，技术创新不仅要追求前沿性和独特性，更要注重实际应用效果和经济效益，确保项目能够在公司业务中发挥实质性作用。

评审组副组长李建光指出下一步要锚定创新成果产品化、专业化方向努力，确保项目在实际应用中的可持续性和经济性。

下一步，国投运营中心团委将以本次评审为契机，持续深化青年创新创效工作机制，常态化开展创新交流、成果推广活动，引导广大青年员工立足岗位实干争先，为公司高质量可持续发展贡献青春力量。

公司运营与安全管理部、党群与纪检部负责人及相关人员，分公司项目团队成员等参加会议。